2018年国家公务员考试即将拉开帷幕，许多同学为了“铁饭碗”摩拳擦掌许久，准备在最后的战役中厚积薄发、一跃而上，从此踏上从政之路，为社会主义事业奋斗终身。那么，公务员考试究竟考的是什么?有人说，公务员考试考的是知识储备;有人说，公务员考试考的是综合素养;也有人说，公务员考试考的是人生时运。对于公务员考试内容虽然是众说纷纭，但是不论是国考还是省考，虽然在考试环节和科目设置等方面有很多相似之处，但是依然存在较大差异。今天，大树教育为您解读公务员考试究竟考的是什么?!

　　从考试环节方面来看，无论是国考还是省考都是经过第一轮的笔试“海选”进入到第二轮的面试“精选”，从科目设置方面来看，国考和省考在笔试环节都会分设公共科目和专业科目，考察学生的知识储备和语言能力;在面试环节多采用结构化形式，考量考生的综合素质和应变能力。同时，对于具体的考试内容，二者虽然相似也存在差异，大树教育在此为各位总结梳理，概括为以下几方面。

　　第一，《行政职业能力测试》以客观题的形式进行考察，主要考察与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔检测方式进行考察的基本素质和能力要素，包括言语理解表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析。

　　第二，《申论》采用主观题的形式命题，有问答题、应用文写作和大作文几种表现形式，主要考察考生的文字阅读和表达能力，通常会给考生提供大量的信息材料，通过设定问题，考察考生是否能站在政府工作人员的角度思考解决问题。

　　第三，面试具体事宜与招录机关相关，通常以结构化面试为主，近年来随着创新要求的提出，招录机关单位考核形式也在逐渐转向无领导小组讨论或其他创新性模式进行。内容通常以统一的的面试套题为主，背景材料多为时效性较强的社会热点问题，海关、税务等系统有时会结合自身实际情况进行命题。

　　另外，国考的题目相对各地的省考难度稍微偏大，题量也略多，但作为考生，必须知道国考往往是省考的风向标，所以可以有所借鉴。

　　总而言之，不管是国考还是省考，考试是一种形式，但考察的核心永远是考生的综合知识储备、阅读分析能力、组织协调能力、人际交往技巧和应急处理心态等多方面素养。对考生而言，不单单是某一方面的优势就可以在强大的军团中脱颖而出，必须在公考准备中做到：整合信息资源、完善知识体系、掌握答题技巧、提升综合素养、注重细枝末节、保持心态平衡，公考“六大法宝”齐上阵，成功就在不远处!大树教育祝愿每一位考生都能在考试中发挥应有的水平，博得佳绩!

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